有强奸前科的教师出狱后竟办教培机构？当地教育局最新回应

近年来，教培行业乱象频发，从虚假宣传到师资造假，每一次负面新闻都牵动着万千家长的神经。教育本应是神圣的事业，却屡屡成为某些不法分子的"捞金场"。更令人担忧的是，一些有犯罪前科的人员竟也混入教师队伍，严重威胁着学生的安全。近日，一则"有强奸前科的教师出狱后办教培机构"的新闻引发社会广泛关注，当地教育局已对此作出最新回应。

前科教师重执教鞭引家长恐慌

据媒体报道，某地一名曾因强奸罪获刑的教师在刑满释放后，竟以法人身份注册成立了教育培训机构。这一消息在当地家长群中引发轩然大波，多位家长表示"细思极恐"。更令人担忧的是，该机构主要面向中小学生开展课外辅导，且已运营近两年时间。有家长反映，该教师还曾亲自授课，这让不少送孩子去补习的家长后怕不已。

教育局回应：已责令停业整顿

面对舆论压力，当地教育局迅速展开调查并发布通报。通报称，经查涉事机构确实存在违规聘用有犯罪记录人员的情况，已责令其立即停业整顿。同时，教育局将对辖区内所有教培机构开展专项排查，重点核查从业人员资质和犯罪记录。但通报中未提及该前科教师是否实际参与授课等细节，引发公众对监管力度的质疑。

教培行业准入门槛亟待提高

这起事件暴露出当前教培行业准入门槛过低的问题。与公立学校严格的教师准入制度不同，许多民办教培机构在师资审核上存在明显漏洞。业内人士透露，部分小型机构为降低成本，往往不会对聘用人员进行严格的背景调查。更有个别机构为吸引生源，故意隐瞒教师的负面信息。专家呼吁，应建立全国统一的教培从业人员信息库，将性犯罪记录等纳入必查项目。

未成年人保护网如何织得更密

该事件再次敲响未成年人保护的警钟。法律专家指出，我国《未成年人保护法》明确规定，密切接触未成年人的单位不得录用有性侵害等违法犯罪记录的人员。但在实际执行中，由于信息共享机制不完善，这条规定在教培行业往往形同虚设。多位教育界人士建议，应建立跨部门的前科人员动态监管机制，同时加大对违规机构的处罚力度，切实筑牢未成年人保护的防火墙。